的是明知队友坑，还不及时跑路。
第二次关键选择，是瓦岗寨的“权力交接”。李密杀翟让这事儿，一直是历史上的争议点。有人说他心狠手辣，有人说他是为了瓦岗寨的稳定。客观来讲，翟让确实没有领导几十万大军的能力，李密上位是大势所趋。可他错就错在“赶尽杀绝”——不仅杀了翟让，还杀了翟让的几个心腹，这就寒了瓦岗老兄弟的心。比如单雄信，本来跟翟让关系最好，虽然李密最后没杀他，可他心里早就埋下了“背叛”的种子，后来在跟王世充打仗时临阵倒戈，直接给了瓦岗军致命一击。要是李密当时能对翟让的旧部多一点包容，少一点猜忌，瓦岗军也不会在关键时刻“内讧”，说不定能扛住王世充的偷袭。
第三次关键选择，是打败宇文化及后的“战略判断”。当时瓦岗军虽然打赢了宇文化及，可已经是“强弩之末”，士兵疲惫，粮草短缺。这时候李密最该做的，是率军退回黎阳，跟徐世积汇合，休整军队，补充粮草。可他偏偏被王世充画的“大饼”给忽悠了——觉得只要跟洛阳的隋朝残余势力合作，就能名正言顺地掌控朝政。结果呢？王世充根本没打算跟他合作，反而趁着瓦岗军虚弱的时候发动偷袭。李密这时候又犯了“轻敌”的毛病，不听徐世积、魏征的劝谏，连基本的防备都没做，最后几十万大军一夜之间土崩瓦解。这就像现在的创业者，明明公司已经快撑不住了，还想着跟竞争对手“强强联合”，结果被对方一口吞掉，连骨头都没剩下。
第四次关键选择，是投奔李渊后的“心态调整”。李密投奔李渊时，手里只剩下几万人马，已经没有了跟李渊抗衡的资本。这时候他最该做的，是放下身段，安心当一个“打工仔”，凭借自己的才华慢慢积累实力，等待机会。可他偏偏不甘心，觉得自己屈才了，天天抱怨李渊给的官太小，没实权。最后还想着偷偷跑路，重新拉起队伍，结果被李渊的人追上，落了个身首异处的下场。这告诉我们：人在屋檐下，该低头时就得低头，没那个实力就别瞎折腾，不然只会死得更惨。
他的成功，让我们看到了“时势造英雄”的道理；他的失败，也让我们明白了“性格决定命运”的真谛。或许，这就是历史的魅力——它让我们从古人的故事里，学到属于自己的“人生智慧”。
参考《隋书》《资治通鉴》