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第686集:技术部的伦理领导力(2 / 2)

技术部群聊。

有人发了张截图,是行业论坛的热搜榜。词条写着:“技术伦理也能赚钱?某公司靠‘不作恶’拿下国际大单”。

下面热评第一:“原来讲规矩真的能变现。”

第二条:“建议改名叫‘道德暴利组’。”

老夫子笑了笑,关掉手机。

他起身走到窗边。楼下的马路还有车流,写字楼对面的广告牌一闪一闪。

坐回来时,顺手把桌上的茶杯挪了位置。压着一张便签,是早上秘书留的:

“陈小姐来电,说资产优化后续文件已归档,感谢您的支持。”

他看了眼,没多想,翻过来当草稿纸用,在背面写下几个待办事项。

其中一条是:联系法务,更新海外项目伦理审查流程。

写完,撕下便签,夹进笔记本。

电脑屏幕还停留在表格界面。最后一栏写着“潜在风险”。

他光标移过去,输入一行字:“内部执行松动”。

删掉。

改成:“过度自信”。

又删。

最后只留下两个字:“遗忘”。

这时,打印机突然响了。一份刚传过去的文件自动输出。

他走过去取,纸张还带着机器的温热。

抬头看了眼时间。

差五分十点。

整栋楼已经安静下来,只有走廊尽头的应急灯亮着绿光。

他把打印好的文件放进文件夹,合上。

正准备走,手机震动。

是大番薯的新消息。

“老大,客户又回来了。”

老夫子点开。

“他们说,别的厂商肯通融,但他们反而不放心了。”

“最后签合同的时候,对方负责人说了句——”

老夫子往下划。

“就冲你们不肯改的那一行代码,我信得过。”

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