秦树心目中的销售精英们此刻心情也不是很好。
千盛数码的销售部经理许杰，刚跟公司老板孙总吵了一架。
其实也不算吵架，就是在是否全面“转型”，从传统相机转到数码相机这件事情上有分歧。
许杰是津门人，在滨海上的中专，98年还没毕业就添加了千盛数码，跟当时刚刚开店的孙总，从一个破破烂烂的小门店做起。
一路成长到如今跟“老牌强者”森林数码可以抗衡的地步。在滨海市，已经拥有六家店铺，从销售到彩扩一百多名员工。
千盛最初也是卖胶卷电池起家。
成本低、利润大。
那时候滨海旅游业已经开始火爆，也是摄影行业真正暴利的时代。
别看秦树现在用这种近乎“捞偏门”的方式，一天几千块地赚着。
98年那会儿更夸张，简直跟抢钱似的！
哪里用得着去推销？
位于青泥洼桥的这间小门店，一天就能轻松卖出去一两千个胶卷。
孙总也是有魄力的人，虽然没有秦树这种超越时代的见识，但眼光同样毒辣！
没有一般生意人小富即安的想法。
很快从单纯的胶卷电池杀入相机领域。
并且迅速开分店扩张，当时利润几乎都拿去进货和扩张，有时候连员工工资都没办法及时发。
老孙还特别重视对员工的培养。
要求不能只简单卖货，理论知识必须扎实，对任何品牌都得如数家珍才行。
致力于打造出一支最为专业的精锐销售团队，千盛数码，也被称为滨海摄影领域的黄埔军校。
后来从千盛出去的人，去到任何一个大卖场，最差也得是个业务主管，店长被挖走，直接能当其他地方的销售经理。
但千盛的人很难挖！
非常团结！
因为经常需要扩张开新店，很多活都是员工自发的主动去干。
比如搬家。
一群年轻小伙子，吭哧吭哧，一两百斤的柜台抬上抬下，从这边到那边……从来都是自己干，就没找过搬家公司！
别说后世，即便当下的其他企业，也几乎不可能出现这种场面。
千盛的人，是真把公司当成自己的家看待。
因为进货、扩张，晚发、少发工资？
没关系！
大家齐心协力，一心想着早日干掉森林数码！成为滨海摄影行业一哥！
许杰是个销售天才，行动力强，情商很高，口才一等一，煽动力强大。
在培训领域也有极深造诣，独立做出一套非常完善的培训章程。
跟随公司一路成长，如今是销售经理。
之所以最近跟孙总之间产生分歧，是他十分敏锐的察觉到数码相机开始呈现出爆发趋势。
从前只是很多人好奇询问，最后还是会选择传统相机，但最近销量开始缓慢增加了。
当然，和森林数码情况差不多：惯性驱动下，销售人员基本还是推广各大品牌传统相机为主。
熟悉、提成高。
但许杰认为数码相机流行趋势势不可挡。与其被动接受，不如主动转型，积极拥抱市场。
孙总并不愿意。
不是说看不到数码相机未来必定流行。
而是当下传统相机的利润太大了！
随随便便一台，无论哪个品牌，基本都超过百分之七八十的利润。
有些水货，甚至能达到百分之四五百这种夸张的数据——
进价一千二，卖价四千八九，一点不稀奇。
而数码产品的价格相对是透明的，这年头买数码相机的人，很多都上网。
只要登录这些品牌的官方网站，都能查到针对各种型号的指导价。
想卖高价很难。
留给他们的利润空间较小，目前一些品牌最多不超过百分之六十。
少的才二三十。
吃惯山珍海味，这点利润味同嚼蜡，换做任何人都会下意识的有些抗拒。
孙总意思很简单：不要太急，一步步来。
“咱们现在已经是各大品牌重要合作伙伴，真等数码相机大面积流行再全面铺开也不迟。你看森林数码那边，比咱家还要抗拒数码相机。”
因为是“开国功臣”，加之年轻，许杰说话也不怎么客气。
直言这种时候，徜若出现一家以数码相机为主的店铺率先打出口碑，在滨海人心目中留下印象，到时候再去追赶，就很难了。
孙总说他小题大做，当下滨海摄影行业，除了森林数码，谁配做千盛对手？
最终两人不欢而散。
而真正让许杰伤心，也不满的，还有一些难以宣之于口的原因。
几年前一群人光着膀子卖胶卷时，遇到操蛋的顾客经常吵架，打起来也是常有的事情。
“被团灭”，店门一关，去派出所接受教育一点不稀奇。
交情就是这么出来的。
那时候也没什么总不总的，都叫哥。
现在公司正规了，孙哥成了孙