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我的员工太爱我怎么办?(3 / 3)

红晕尚且没有褪去,为他增添了几分艳丽的色彩,像一只狡黠的狐狸:“只知道他们平均分散在局里的不同岗位。”

这样下次无论哪位员工再控制不住情绪冒犯到局长,他都可以解释成因爱生恨了。

听到危险还没有解除,郝局长觉得全身都不痛快,她低头沉思,下了个决定:“我们还是得多开会。”

她要尽早通过开会感化那些因爱生恨的员工,为他们传播她的智慧,让他们早日回归正道。

郝局长想,既然员工是对她的智慧感到自惭形秽。那她便多传播自己的智慧,让员工都享有她的智慧。到时候自卑便会褪去。爱意又重新涌起。

她!郝希嘉!一个完美的转生局局长!终将重新获得员工的爱!

那么,以这件事为目标,郝希嘉就有了方向。除了推进转向局目前的工作。她还有一个新的任务,就是通过多形式来传播自己的智慧。

不仅仅是开会,将来还会有更多的方式。

不过现在……

郝希嘉的视线移到墙上的时钟。

现在距离下班还有20分钟,正好够开个晚例会,视线从时钟移到大门,郝局长对沈判官说:“小沈!马上通知下去,立刻!马上!开会!”

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